AU-DELA DE VOTRE PROFIL ENNEAGRAMME : DECOUVREZ VOS 3 INSTINCTS DE LEADER

Formation créée le 02/05/2022. Dernière mise à jour le 16/12/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10 (6 avis)

Type de formation

Mixte

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
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AU-DELA DE VOTRE PROFIL ENNEAGRAMME : DECOUVREZ VOS 3 INSTINCTS DE LEADER


Vous connaissez votre profil Ennéagramme et il vous a donné des clés de compréhension précieuses. Mais vous demandez-vous parfois pourquoi, sous pression, vous réagissez de manière totalement automatique, comme si un pilote invisible prenait les commandes ? Cette journée de formation va au-delà de votre profil de base pour explorer vos "sous-types" : les 3 instincts qui gouvernent vos réactions les plus ancrées. Vous découvrirez votre instinct dominant et comprendrez enfin pourquoi certaines situations drainent toute votre énergie et déclenchent des réactions excessives. L'objectif : passer de la réaction automatique à la réponse choisie. Vous repartirez avec une conscience plus fine de vos propres déclencheurs pour un leadership plus serein, des relations de travail plus simples et des décisions plus justes, même quand tout s'accélère.

Objectifs de la formation

  • Découvrir son sous-type
  • Identifier ses comportements excessifs
  • Identifier les déclencheurs de sa réactivité
  • Remettre en question ses schémas de pensée et ses croyances

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Dirigeant de TPE/PME
  • Dirigeant de BU, Unité Opérationnelle, agence, succursale, ...
Prérequis
  • Avoir suivi la formation Leadership avec l'Ennéagramme

Contenu de la formation

Présentation des sous-types : connaitre les interactions entre l'intelligence mentale, l'intelligence émotionnelle et le comportement.
  • Découvrir son sous-type dominant et déterminer ses points forts et points faibles
  • Connaitre les déclencheurs de la réactivité
  • Identifier les comportements excessifs
Les moyens/techniques de développement appropriées à chacun
  • Identifier des moyens de mise en application
  • Cas pratiques sur des situations quotidiennes

Équipe pédagogique

Pour vous transmettre l'essentiel de chaque compétence, Loïc s'est entouré d'une équipe d'experts de haut niveau : avocats, spécialistes RH, pros du marketing, commerciaux d'élite... Ensemble, ils ont conçu des programmes directement applicables à votre réalité de dirigeant.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux d'accroissement de l'efficacité professionnelle > 90% Taux de satisfaction> 90%.
Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10 (6 avis)

Capacité d'accueil

Entre 4 et 8 apprenants

Délai d'accès

8 semaines

Accessibilité

Formation distancielle ou présentielle selon les sessions. Les sessions distancielles sont accessibles dès lors que vous vous trouvez dans un environnement calme. Il vous suffit d'avoir un ordinateur équipé d'une caméra et d'une connexion internet de qualité ADSL, fibre ou 5G. Avec l'accord de tous les participants et sur demande, la session distancielle peut être enregistrée afin de vous donner l'accès à son contenu en replay. Les sessions présentielles sont organisées dans locaux répondant à la règlementation d'accessibilité aux personnes à mobilité réduite. Plus largement, nous avons à cœur de sélectionner des locaux à haute qualité d'usage. Nous sommes à l'écoute de vos besoins particuliers, contactez Mélanie par mail contact@ways.academy ou par téléphone 06 70 16 89 91.